OARS Motivierende Vorstellungsgespräche
Erfahren Sie, wie Sie den OARS Motivational Interviewing-Ansatz verwenden können, um mit Ihren Patienten in Kontakt zu treten und ihnen zu helfen, ihre Ziele zu erreichen.
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Commonly asked questions
OARS steht für offenes Hinterfragen, Bejahen, Reflektieren und Zusammenfassen. Dies sind die vier Kernkompetenzen des Motivationsgesprächs, die ein Praktiker beherrschen muss, um effektiv mit Klienten in Kontakt zu treten und ihnen zu helfen, positive Veränderungen vorzunehmen.
OARS Motivational Interviewing ist ein beliebter Ansatz, den Praktiker in verschiedenen Bereichen wie Gesundheitswesen, Sozialarbeit, Psychologie und Beratung verwenden.
OARS Motivational Interviewing hängt stark von der Fähigkeit des Praktikers ab, eine vertrauensvolle Beziehung zum Klienten aufzubauen. Wenn dies nicht erreicht wird, besteht das Risiko, dass der Klient sich nicht wohl dabei fühlt, persönliche Gedanken und Gefühle auszutauschen, was letztendlich den Behandlungsfortschritt behindern kann.
